若手社員による研究会スタート!

こんにちは、飯塚です。
お盆休みも終わり、通常業務にて対応させていただいております。

先日、今夏に入社された方と社内の40歳以下の社員7名による
新プロジェクトを目指した研究会を実施しました。


※開催前の会議室。ちょっとドキドキでした。

エニイはこれまでの30年、
データベースマーケティングとダイレクトマーケティングの技術やノウハウを培ってきました。
そして現在世の中は、大きな転換期を迎えています。

これまで培ってきたエニイの技術とノウハウを、
大きく転換した社会で必要としているところはないか。
社会の発展に活かせるところはないか。

この問いに対し、
幼いころからインターネットが身近にあった世代の
フレッシュな目線で考えたい!
という趣旨でスタートしました。

第1回の主題は「顔合わせ」と「会の趣旨説明」の1時間。
新人さんもいらっしゃるので、
自己紹介と「今、旬なもの」を発表いただきましたが、
たったこれだけでも、魅力的な情報がいくつも得られました。

生活の中で気になること。
それぞれ異なる立場や嗜好がありますので、
誰一人同じ内容はありませんでした。

「多様性」

どの会社さんもそうだと思いますが、
この「多様性」に挑んでいく必要があるのかもしれません。

フレッシュなブレーン、素晴らしいですね。
それぞれが忙しい中で時間を作っていただいているので
次回は秋開催となりましたが、
第1回からワクワクする時間でした。
次回が楽しみです。

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